i pracuj na sukces polskich firm!
specjalista w zakresie mikroprocesorów
Oferty pracy
Znajdź swoje miejsce
Filtry
Kogo szukamy?
• Osoby z min. 2-letnim doświadczeniem w IT
• Z wykształceniem informatycznym (lub w trakcie studiów)
• Znającej Windows Server (DHCP, DNS, GPO) i Active Directory
• Swobodnie poruszającej się w środowisku Microsoft 365
• Znającej zagadnienia sieci LAN/WAN/VPN
• Samodzielnej, dobrze zorganizowanej i komunikatywnej
Sieci Badawcza Łukasiewicz – Warszawski Instytut Technologiczny to wykwalifikowana kadra ekspertów, dla których nowoczesna nauka nie ogranicza się tylko do badań podstawowych, ale zwraca się również w stronę przedsiębiorstw, aby umożliwić im praktyczne wykorzystanie swoich osiągnięć.
• Zapewniać wsparcie techniczne użytkownikom (helpdesk)
• Administrować środowiskiem IT (Windows Server, Microsoft 365, sieci)
• Monitorować i utrzymywać infrastrukturę IT
• Dbać o bezpieczeństwo danych i kopie zapasowe
• Instalować i konfigurować sprzęt oraz oprogramowanie
• Prowadzić dokumentację techniczną
• Współpracować z dostawcami i zespołami wewnętrznymi
• Wdrażać usprawnienia i automatyzacje
• Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Szkolenia i rozwój zawodowy
• Prywatną opiekę medyczną i benefity sportowe
• Ubezpieczenie grupowe
• Parking na terenie Instytutu
Wykształcenie:
- Studia II stopnia w obszarze inżynierii materiałowej
Doświadczenie:
- Badania materiałów żarowytrzymałych
- Wykonywanie badań wytrzymałościowych, twardości oraz XRD
- Doświadczenie w odlewaniu w piecu łukowym oraz obróbce cieplnej metali
Wiedza i umiejętności techniczne:
- Znajomość stopów wysokiej entropii (HEA)
- Znajomość procesów obróbki cieplnej i cieplno-chemicznej
- Obsługa mikroskopu SEM oraz dyfraktometru RTG
- Umiejętność wykonywania badań nieniszczących (VT, UT, PT)
- Znajomość systemów CAD/CAM
- Dokładność i umiejętność pracy w laboratorium materiałowym
- Język angielski na poziomie min. B2
Kompetencje miękkie:
- Odpowiedzialność, sumienność i skrupulatność
- Terminowość i dobra organizacja pracy
- Inicjatywa i chęć rozwiązywania problemów
- Umiejętność pracy zespołowej oraz samodzielność
Specjalista / Specjalistka
w Centrum Obróbki Metali i Stopów oraz Powłok Ochronnych
📍 Warszawa, ul. Duchnicka 3
📄 Umowa o pracę | 🕐 Pełny etat/część etatu | 🏢 Praca stacjonarna
🚀 Praca od zaraz | Rekrutacja: zdalna / stacjonarna
O nas
Warszawski Instytut Technologiczny to nowoczesna jednostka badawczo-rozwojowa realizująca projekty dla przemysłu i nauki. Poszukujemy osoby, która dołączy do zespołu Centrum Obróbki Metali i Stopów oraz Powłok Ochronnych i będzie współtworzyć innowacyjne rozwiązania materiałowe.
- Realizacja projektów badawczo-rozwojowych oraz zadań subwencyjnych
- Prowadzenie badań i pomiarów z wykorzystaniem aparatury technologicznej i badawczej
- Wykonywanie prac w zakresie:
- natryskiwania plazmowego i cieplnego
- obróbki cieplnej i cieplno-chemicznej
- atomizacji proszków
- Opracowywanie raportów i sprawozdań z prowadzonych prac
- Rozwiązywanie problemów naukowych na potrzeby przemysłu i gospodarki
- Publikowanie wyników badań oraz aktywny udział w życiu naukowym
- Wdrażanie wyników badań do praktycznych zastosowań i rozwój nowych technologii
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Udział w innowacyjnych projektach badawczo-rozwojowych
- Możliwość rozwoju naukowego i publikacji
- Pracę w nowoczesnym zapleczu laboratoryjnym
- Współpracę z ekspertami z obszaru inżynierii materiałowej
- Dofinansowanie do prywatnej opieki medyczne i karty sportowej
- Ubezpieczenie na życie
Wykształcenie: posiada co najmniej stopień naukowy doktora w dyscyplinach naukowych w zakresie nauk o bezpieczeństwie, nauk o obronności, nauk wojskowych albo inżynierii bezpieczeństwa.
Doświadczenie: wykazuje dorobek naukowy związany z tematyką prowadzonych zajęć dydaktycznych w okresie ostatnich 5 lat oraz udokumentowane doświadczenie dydaktyczne.
Dodatkowe wymagania:
-Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu OLiOC lub zarządzania kryzysowego.
– Znajomość przepisów prawa oraz funkcjonowania systemu bezpieczeństwa.
– Umiejętność opracowywania programów i materiałów szkoleniowych.
Kompetencje miękkie:
– Umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne.
– Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy.
– Umiejętność pracy zespołowej i pod presją czasu.
– Zaangażowanie oraz inicjatywa w działaniu.
Uprawnienia trenerskie oraz znajomość języka angielskiego.
Sieci Badawcza Łukasiewicz – Warszawski Instytut Technologiczny to wykwalifikowana kadra ekspertów, dla których nowoczesna nauka nie ogranicza się tylko do badań podstawowych, ale zwraca się również w stronę przedsiębiorstw, aby umożliwić im praktyczne wykorzystanie swoich osiągnięć.
– Prowadzenie szkoleń, kursów i warsztatów z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej (OLiOC).
– Opracowywanie i aktualizacja programów szkoleniowych oraz materiałów dydaktycznych.
– Przygotowywanie i realizacja ćwiczeń, w tym scenariuszy symulacyjnych i decyzyjnych. – Ocena efektów szkoleniowych oraz doskonalenie metod dydaktycznych.
– Udział w działaniach eksperckich, opiniodawczych i doradczych w obszarze bezpieczeństwa.
– Współpraca z instytucjami publicznymi oraz podmiotami odpowiedzialnymi za bezpieczeństwo.
– Udział w projektach badawczo-rozwojowych i inicjatywach związanych z OLiOC.
– Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i powierzonej odpowiedzialności;
– Atrakcyjne szkolenia teoretyczne i praktyczne;
– Dofinansowanie do zajęć sportowych, opieka medyczna, świadczenia urlopowe i socjalne, ubezpieczenia grupowe i indywidualne;
Specjalista- Centrum Obróbki Metali i Stopów oraz Powłok Ochronnych(K,M,N)
2 dni do wygaśnięcia Warszawa- Wykształcenie minimum średnie techniczne.
- Doświadczenie w prowadzeniu procesów obróbki cieplnej i cieplno-chemicznej.
- Znajomość rysunku technicznego.
- Zaangażowanie, pracowitość oraz chęć poszerzania wiedzy.
- Inicjatywa własna – poszukujemy osoby, która nie boi się zadawać pytań i proponować rozwiązań.
- Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielność w realizacji powierzonych zadań.
Sieci Badawcza Łukasiewicz – Warszawski Instytut Technologiczny to wykwalifikowana kadra ekspertów, dla których nowoczesna nauka nie ogranicza się tylko do badań podstawowych, ale zwraca się również w stronę przedsiębiorstw, aby umożliwić im praktyczne wykorzystanie swoich osiągnięć.
- Przygotowanie detali do procesów obróbki cieplnej.
- Obsługa pieców hartowniczych (próżniowych i atmosferowych) oraz innych urządzeń wykorzystywanych w procesach cieplnych.
- Realizacja usług zgodnie z dokumentacją techniczną.
- Kontakt z klientami w zakresie realizowanych zleceń.
- Wsparcie zespołu hartowni w bieżących pracach operacyjnych.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- Możliwość zdobywania doświadczenia i rozwoju zawodowego.
- Pracę w doświadczonym zespole specjalistów.
- Przyjazną atmosferę pracy.
Wykształcenie: wyższe z zakresu archiwistyki lub historii (spec. archiwalna);
Ukończony kurs kancelaryjno-archiwalny I i II stopnia, lub wykształcenie średnie w zawodzie tech. archiwista;
Doświadczenie: min. 2 lata w pracy w środowisku opartym na jednolitym rzeczowym wykazie akt w systemie bezdziennikowym;
Bardzo dobra znajomość ustawy z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach oraz rozporządzenia Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 20 października 2015 r. – warunek konieczny;
Umiejętność samodzielnej organizacji pracy;
Dokładność, odpowiedzialność i rzetelność w wykonywaniu powierzonych zadań;
Umiejętność pracy zespołowej.
Doświadczenie w digitalizacji dokumentacji oraz w pracy z systemami elektronicznego zarządzania dokumentacją (EZD);
Porządkowanie, uzupełnianie oraz ewidencjonowanie zasobu archiwalnego;
Porządkowanie dokumentacji przyjętej w stanie nieuporządkowanym;
Przyjmowanie, przechowywanie oraz zabezpieczanie dokumentacji zgromadzonej w archiwum zakładowym oraz prowadzenie jej ewidencji;
Przyjmowanie właściwie opracowanej dokumentacji spraw zakończonych na podstawie spisów zdawczo-odbiorczych;
Udostępnianie oraz wypożyczanie dokumentacji z archiwum zakładowego;
Inicjowanie brakowania dokumentacji niearchiwalnej oraz udział w jej komisyjnym brakowaniu;
Sporządzanie raportów z działalności archiwum zakładowego oraz stanu dokumentacji zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa;
Wykonywanie prac magazynowych przy zasobie archiwalnym;
Sprawowanie nadzoru nad warunkami przechowywania dokumentacji;
Bieżące doradztwo dla pracowników w zakresie przepisów kancelaryjno-archiwalnych oraz prawidłowego prowadzenia dokumentacji w komórkach organizacyjnych;
Przygotowywanie postępowań o udzielenie zamówień publicznych dotyczących badań mikrobiologicznych, fumigacji oraz konserwacji akt;
Utrzymywanie stałego kontaktu z Archiwum Akt Nowych w zakresie postępowania z dokumentacją.
Wynagrodzenie adekwatne do zakresu odpowiedzialności;
Niezbędne narzędzia pracy;
Szkolenia kierunkowe;
Benefity pozapłacowe.
Wykształcenie: wyższe (preferowane kierunki techniczne, zarządzanie, administracja lub pokrewne).
Doświadczenie: min 5 letnie, w tym co najmniej 2–3 lata na stanowisku związanym z koordynacją pracy zespołu lub zarządzaniem projektami.
- Doświadczenie w organizacji procesów szkoleniowych, egzaminacyjnych lub certyfikacyjnych.
- Znajomość przepisów dotyczących kwalifikacji zawodowych operatorów maszyn i urządzeń oraz zasad prowadzenia egzaminów kwalifikacyjnych.
- Umiejętność zarządzania zespołem oraz organizowania pracy działu.
- Wysoko rozwinięte kompetencje organizacyjne, analityczne i komunikacyjne.
- Umiejętność przygotowywania dokumentacji, procedur oraz sprawozdań.
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office lub równoważnych narzędzi biurowych.
- Samodzielność w działaniu, odpowiedzialność oraz umiejętność podejmowania decyzji.
- Zdolności przywódcze i umiejętność motywowania zespołu.
- Wysoka kultura osobista i umiejętność pracy z interesariuszami zewnętrznymi.
- Odporność na stres oraz umiejętność pracy pod presją czasu.
- Nadzorowanie funkcjonowania pracy Centrum Egzaminowania Operatorów.
- Odpowiedzialność za jakość realizowanych procesów egzaminacyjnych.
- Realizacja działań Łukasiewicz – WIT wynikających z Rozporządzenia Ministra Gospodarki.
- Przygotowywanie sprawozdań z realizacji działań Centrum.
- Budowanie pozytywnego wizerunku Pracodawcy w kontaktach z kontrahentami.
- Wykonywanie innych działań określonych w swoim zakresie uprawnień i odpowiedzialności pracownika.
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
Pracę w renomowanej instytucji badawczej.
Odpowiedzialne i samodzielne stanowisko kierownicze.
Benefity pozapłacowe.
Dogodną lokalizację z dobrą komunikacją, bezpłatne miejsce parkingowe na terenie Instytutu.
– status studenta lub absolwenta o profilu: inżynieria materiałowa, chemia, technologia chemiczna, inżynieria chemiczna i procesowa.
– kompetencje analityczne,
– chęć poznania nowych obszarów badawczych,
– znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
– wsparcie Grupy Nowych Technologii Galwanotechnicznych oraz Grupy Zastosowań Galwanotechniki i Odzysku Materiałowego
w wytwarzaniu powłok metalowych i kompozytowych metodami chemicznymi i elektrochemicznymi,
– proste prace przy badaniach właściwości powłok galwanicznych.
Termin odbycia praktyk:
– 07-09.2026 r.
Forma zatrudnienia:
– praktyki i staże
– status studenta/studentki kierunków: chemia, inżynieria materiałowa, technologia materiałów, inżynieria chemiczna lub kierunki pokrewne,
– gotowość lub chęć pracy w laboratorium badawczym lub laboratorium kontroli jakości,
– znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie norm i dokumentacji technicznej.
– odpowiedzialność, sumienność i dokładność,
– terminowość oraz dyscyplina w realizacji powierzonych zadań,
– pracowitość i inicjatywa – cenimy osoby, które nie boją się zadawać pytań,
– umiejętność pracy zespołowej przy jednoczesnej samodzielności w wykonywaniu zadań.
Szukamy ambitnej, zaangażowanej osoby zainteresowanej badaniami korozyjnymi, w szczególności metodami przyśpieszonymi. Poszukujemy kandydatów z zainteresowaniami w obszarze powłok ochronnych oraz zjawisk korozji.
– doświadczenie w pracy laboratoryjnej, zwłaszcza w zakresie badań i analiz materiałów oraz powłok lakierowych
Termin odbycia praktyk:
– lipiec lub wrzesień 2026 r.
Forma zatrudnienia:
praktyk i staży
– status studenta/studentki kierunków: inżynieria materiałowa, mechanika i budowa maszyn, chemia.
– gotowość lub chęć pracy w laboratorium badawczym,
– znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie norm i dokumentacji technicznej i zrozumienie artykułów branżowych/naukowych,
– umiejętności i wiedza na temat wykonywania badań wytrzymałościowych,
– umiejętności i wiedza na temat wykonywania badań twardości,
– umiejętność posługiwania się normami,
– dobra organizacja pracy.
– doświadczenie w pracy laboratoryjnej
Termin odbycia praktyk: cały rok, termin do ustalenia (preferowane miesiące: maj, sierpień, wrzesień, październik).
Forma zatrudnienia: praktyk i staży
Nie ma na liście twojej wymarzonej pozycji?
Wyślij nam swoje CV a my wrócimy z odpowiedzią
Dlaczego warto u nas pracować?
Wysokobudżetowe projekty, nowoczesna aparatura i międzynarodowe zespoły badawcze
– bądź częścią Łukasiewicza!
praca nad ambitnymi
i prestiżowymi projektami R&D
Realizujemy ambitne projekty badawcze
o dużej skali międzynarodowej i potencjale komercjalizacji.
staniesz ramię w ramię
z wybitnymi naukowcami
Pracuje z nami już 4500
ekspertów różnych dziedzin.
Nowoczesna aparatura badawcza
unikalna w skali kraju
Pracujemy w 400 laboratoriach w całej Polsce. Wiele z nich to najlepiej wyposażone placówki badawcze w kraju.
wiele możliwości
rozwoju zawodowego
Realizacja doktoratów wdrożeniowych, Akcelerator Łukasiewicza i liczne wewnętrzne programy rozwoju talentów.
Dla naszych pracowników tworzymy wyjątkowe miejsce pracy
Ubezpieczenie na życie
Prywatna opieka medyczna
Karta multisport
Dofinansowanie nauki języków obcych
Przyjazna atmosfera pracy
Preferencyjne podwyżki
Dofinansowanie szkoleń
Dofinansowanie wypoczynku
Owocowe dni
Zobacz czy czekamy na Ciebie?
Sprawdź, czy na Ciebie czekamy!
W każdym procesie rekrutacyjnym poszukujemy przede wszystkim doświadczenia, wiedzy, umiejętności i kwalifikacji odpowiadających potrzebom konkretnego stanowiska. Poszukaj informacji o naszej organizacji. Dowiedz się kim jesteśmy, jaki jest profil naszej działalności, co jest dla nas ważne.
Zweryfikuj oczekiwania zawarte w ofercie pracy. Zastanów się, w jaki sposób Twoje umiejętności i doświadczenie wpisują się w profil stanowiska, na które szukamy kandydatów. Odpowiedz sobie na pytanie, co możesz zyskać dzięki pracy w naszym Instytucie i jakie korzyści będą wynikały z zatrudnienia Ciebie dla Pracodawcy.
Wspieramy Twoje pomysły
Z nami możesz rozwijać i finansować własne projekty R&D
poprzez liczne programy wewnętrzne Łukasiewicza, m.in:
Akcelerator Łukasiewicza
W Łukasiewiczu wspieramy przedsiębiorcze zespoły w powoływaniu spółek kapitałowych. Dzięki starannie przygotowanemu programowi, uczestnicy Akceleratora uczą się od najlepszych praktyków biznesu jak założyć i prowadzić własny startup. Finałem każdej edycji jest publiczny Demo Day, podczas którego zespoły prezentują się ekspertom, inwestorom i mediom.
Programy Łukasiewicza
W ramach tego instrumentu finansujemy obiecujące projekty B+R w kluczowych obszarach rozwoju polskiej gospodarki. Od determinacji naszych pracowników zależy, które z ich autorskich rozwiązań uzyskają znaczące wsparcie finansowe.
Wyzwania Łukasiewicza
Dzięki systemowi Wyzwań Łukasiewicza – autorskiemu narzędziu łączenia naukowców z biznesem – każdy pracownik Łukasiewicza może proponować własne rozwiązania problemów zgłaszanych przez przedsiębiorców, które następnie omawiane są na panelach eksperckich. Każdego tygodnia obsługujemy ok. 10 Wyzwań rzuconych przez firmy.
Baza Źródeł Finansowania
Kilkunastoosobowy zespół na co dzień zajmuje się szukaniem możliwości finansowania pomysłów naszych naukowców. Dzięki nim możesz pracować nad ich rozwojem, bez martwienia się o kwestie budżetowe.